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九部门:招聘不得询问妇女婚育情况

 小编点评🎷
🍂👖🏸夏天才有的蓝天白云,江苏句容:“赏花经济”促进农民增收,陈梦王楚钦关系揭秘?王楚钦妈妈这次来北京,谁注意陈梦的举动

元旦假期全国口岸日均出入境旅客将达205万人次最新版截图

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新京报讯(记者张静姝)12月27日,北京市通州区人民法院公布一起案例。李某作为护工在医院照料王某母亲时不慎摔伤c7c7.cpo,于是起诉雇主王某和中介公司。但因不具有护工资质,却仍在医院独自照护生病老人c7c7.cpo,法院认为李某应对自己摔伤承担50%的责任。 从事家政服务行业的李某,经某公司介绍到客户王某家做保姆照顾其母亲,劳务费由王某支付,李某向某公司支付中介费。后王某母亲入院,李某同行成为护工,但其并没有护工资质。看护中,因王某母亲身体歪斜即将掉下病床,李某上前扶正时跌倒并受伤。后李某起诉至法院要求王某及中介公司赔偿其各项损失。王某反诉,要求李某退还其垫付的各项费用。 法院表示,本案中双方一致认可李某和王某之间存在劳务合同关系,李某经某中介公司介绍到王某家做保姆,但在工作性质变为护工后,双方直接达成雇佣意向,中介公司并不知情,故其要求公司承担责任无事实和法律依据。 李某明知自己不具有护工资质,仍在医院独自照护王某母亲,应对自己摔伤承担责任。王某作为雇主,雇佣不具备专业资质的李某一人照看其母亲,在选任方面亦存在过失c7c7.cpo,故法院酌情认定双方各承担50%责任。 最终法院判决,王某应赔偿李某各项费用4万余元,李某应退还王某垫付的款项1万余元。编辑 杨海 校对 卢茜


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01版要闻 - 湖北网球为什么强?(体育强国路这样走)2024更新内容

运用全新的功能,让使用更加安全便捷
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网友评论更多

  • 390池武叶j

    这个电影厅里观众不少是盲人,别人靠眼看他们靠耳朵听🦈🎹

    2024/12/29  推荐

    187****3578 回复 184****4624:3名未成年点燃画展🐘来自四平

    187****186 回复 184****3084:党建引领基层治理专家——彭 勃⏫来自宜昌

    157****7474:按最下面的历史版本🏄🚋来自东阳

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  • 6419甘鹏希768

    生育补贴怎么补?“带娃难”如何缓解?各地持续探索完善⚦⚦

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    158****8782 回复 666🐅:白敬亭 给我个解释⛦来自济源

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  • 185郑莲睿he

    用“三个不相信”精神淬塑新时代基层党支部书记——陆军装备部强化党支部书记能力记事➁🔺

    2024/12/27  不推荐

    丁艺儿hu:自如10周年举办2022新产品发布会🍰

    186****5203 回复 159****170:科大讯飞湾区总部正式揭牌🥫

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